Mediation ist eine komplexe Form der professionellen Konfliktbearbeitung. Sie verlangt nicht nur methodische Kompetenz, sondern auch ein hohes Maß an Selbstreflexion, Rollenbewusstsein und emotionaler Präsenz.

Eine Supervision bietet die Möglichkeit, in einem geschützten Rahmen

• schwierige Fälle zu reflektieren
• die eigene Rolle zu klären
• neue Perspektiven zu entwickeln
• persönliche Belastungen zu bearbeiten
• die Qualität der eigenen Arbeit nachhaltig zu stärken

und unterstützt dabei, Distanz zu gewinnen, Klarheit zu entwickeln und neue Handlungsoptionen zu erschließen.

Typische supervisorische Anliegen sind

• Umgang mit Blockaden und Stillstand
• Balance zwischen Struktur und Offenheit
• Umgang mit Macht- und Gerechtigkeitsthemen
• Einbindung rechtlicher Themen in die Mediation
• Selbstfürsorge und professionelle Abgrenzung

Als Supervisorin begleite ich Sie in allen Phasen Ihrer beruflichen Entwicklung – von den ersten eigenen Verfahren bis hin zu langjähriger Praxis mit komplexen Konfliktdynamiken.

Ich biete Supervisionen sowohl online als auch in Präsenz an.

Eine Online-Supervision ermöglicht eine flexible und ortsunabhängige Teilnahme sowie eine sehr fokussierte Fallarbeit.

In Präsenz kann zusätzlich mit Aufstellungen, Visualisierungen und körperlich erfahrbaren Methoden gearbeitet werden.

Wenn Sie Interesse an einer Supervision haben, nehmen Sie gerne Kontakt mit mir auf.